Quando si parla di modalità e-learning si intende apprendimento tramite corsi di formazione multimediali e a distanza, il cui obiettivo è quello di riuscire a realizzare un percorso istruttivo mediato dalla tecnologia con contenuti informativi ma anche interattivi. Quindi l’e-learning non è una semplice piattaforma online ma molto di più.
Quali sono i vantaggi dei corsi di sicurezza online?
L'e-learning sfrutta la connessione e attraverso smartphone, computer e altri dispositivi, permette di accedere a piattaforme e applicazioni web.
Il vantaggio principale rispetto alla tradizionale didattica frontale è quello di non imporre vincoli di orario e di presenza ai lavoratori; quindi, si tratta di una metodologia molto più funzionale per l’azienda e il datore di lavoro.
Questo, infatti, comporta un risparmio di circa la metà del tempo dedicato alla formazione, grazie alla possibilità di fruire dei contenuti in qualsiasi momento e da qualsiasi luogo quando il discente ne ha la necessità. Il corso è sempre disponibile online e l’utente può usufruirne in qualsiasi momento in giornate diverse, ritagliandosi su misura il tempo necessario all’apprendimento.
Si eliminano così le spese di trasferte legate alla partecipazione di eventi frontali e anche la retribuzione delle ore di lavoro perse in realtà per gli spostamenti fisici dei dipendenti da e verso l’aula formativa.
Quali sono i corsi di sicurezza e-learning?
Vi sono diversi corsi sulle piattaforme a disposizione, in particolare però questa modalità può esser fruita anche per svolgere alcune formazioni obbligatorie per la sicurezza sul lavoro, tra le quali:
- Formazione Generale Lavoratori
- Formazione Specifica Rischio Basso
- Formazione Dirigenti
- Formazione RSPP Datore di Lavoro Rischio Basso, Medio e Alto (parte teorica)
- Formazione RLS (solo se previsto da CCNL)
- Formazione per Addetti all’uso del Carrello Elevatore Parte Teorica
- Formazione per Operatori PLE Parte Teorica
- Aggiornamento Formazione Lavoratori
- Aggiornamento Formazione RLS (solo se previsto da CCNL)
Cosa può fare BeSafe per l'azienda?
BeSafe può:
- verificare l’esigenza aziendale e la fattibilità in modalità e-learning dei corsi necessari;
- fornire ed attivare licenze su piattaforme prestanti e interattive;
- assistere il cliente durante la fruizione del corso.
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